REQUIREMENTS
キャリア採用／募集要項／事務
| 職種 | 事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | 文書整理、電話応対、来客応対等 書類の仕分け、データ入力（顧客情報など） 契約書の印刷、発送 パソコンを使用した事務作業全般（会議資料、帳票作成など） |
| 雇用形態 | 正社員：試用期間:3 ヶ月（条件の変更なし） |
| 対象となる方 | 高卒以上 |
| 勤務地 | 三重県伊勢市、熊本県熊本市、山形県天童市、新潟県新潟市、福岡県福岡市、茨城県つくば市、愛知県名古屋市、神奈川県横浜市、兵庫県神戸市、千葉県千葉市、長野県松本市 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 （所定労働時間 8 時間） |
| 給与 | 年収300～350万円 ◎経験・能力を考慮し決定します。 ※上記給与には、みなし残業代（40 時間分）を含みます。 40時間超は別途「時間外手当」を支給。 |
| 福利厚生 | ■賞与年 2 回（3 月、9 月） ※業績により実施しない場合があります。 ■昇降格 年 1 回（7 月） ■携帯電話支給 ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給（高速代除く） ※設計、事務職、積算、本社勤務は公共交通機関利用 ■福利厚生施設の利用（国内外） ■社員旅行（7月予定） ■社内イベント（4月：家族を招いてのバーベキュー、12月：懇親会等） |
| 休日・休暇 | ■完全週休 2 日制 ※週のうち水・土または水・日の選択制 ■年末年始休暇 ※14日間予定（2023年度予定：有給休暇計画付与5日含） ※入社 6 ヶ月以内で有給休暇が無い場合は特別休暇を付与 ■創立記念日休暇 ※毎年7月13日 ■夏季休暇 ※職種ごとのカレンダーにより8月3週目に1日設定 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり |
| 選考の流れ | １）履歴書職務経歴書による書類選考 ２）筆記テスト+適正検査（性格診断）+一次面接（現地責任者） ３）内定 |
